4月26日下午3点，泸州医学院后勤处处长张春来率队前来我校开展后勤工作交流，交流会在学校多功能会议厅举行。我校后勤处处长向泾源，后勤直属支部书记、副处长李星贵、唐仁杰以及各科室负责人参加了此次交流会。双方主要就制度建设和后勤保障服务等实际问题进行了交流探讨。

交流会上，向泾源首先就后勤处制度建设、人员管理、食堂运营、员工工作态度以及监管体制等问题与泸州医学院后勤处人员交流了意见。在讲话中，向处长介绍了后勤处每周一召开的处务会。他认为，处务会的主要作用有两点，一是让各科室负责人明确本周工作任务，二是总结上周成绩并进行分析与反思。在这样的制度下，后勤处各科室的工作得以以正确高效运行，更有力地推动了学院后勤工作。当向处长谈及我校食堂自主经营、独立运营却不自负盈亏的特殊管理模式时，泸州医学院后勤处代表们表现出了浓厚的兴趣，并表示希望在会议结束后去食堂参观学习。

随后，李星贵唐仁杰、介绍了我校水电设施的维修办法及其操作流程，介绍10万以上的维修活动必须公开招标，但具体招标细却不是一成不变的，根据不断地根据实际情况进行修改。他还指出取招标报价的平均数的评标办法存在猜测平均数，投标商相互私下交流等问题。

唐仁杰副处长就学院医疗卫生机构建设，饮食中心管理理念等方面情况进行了介绍。他强调，饮食中心应把安全放在首位，在保证安全质量的前提下，还要尽量做到有所盈利。

随后各科室负责人携泸州医学院后勤处对口人员返回各自办公室进行对口交流。

5点30分，双方人员又前往食堂进行现场观摩交流。

本次交流会，气氛融洽，沟通深入，达到了相互取长补短，共同提高的目的。

 （文字：程家毅）